Salesman – medan di PT Mitracomm Ekasarana

Loker PT Mitracomm Ekasarana. – Melakukan proses Penjualan Produk Gadget untuk memasok ke perusahaan lain (B2 B)- Menyusun rencana penjualan dalam bentuk sales plan- Melayani transaksi klien dari awal hingga akhir- Melaporkan aktifitas penjualan setiap hari- Membuat proposal dan melakukan penawaran sesuai dengan target penjualan yang telah dtentukan oleh perusahaan- Melakukan aktifitas Customer Relationship dalam bentuk komunikasi personal dengan klien-klien potensial setiap hari- Pria- Berpengalaman – Diploma- 17 – 30 Tahun- Kandidat wajib upload foto- Provinsi sesuai penempatan kerja (Sumatera Utara)

Gaji PT Mitracomm Ekasarana

Untuk posisi Salesman – medan di PT Mitracomm Ekasarana gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji PT Mitracomm Ekasarana sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Quality Assurance di PT Adi Data Informatika

Loker PT Adi Data Informatika. Quality Assurance (Automation)
– Manages schedules and activities related to Testing Projects.
– For manual training, we will provide automation test related training.
– Coordinate with team and other related division.
– Preparing test plan documents and write test procedures, also implement test plan – Within guidelines by analysing project requirement document.
– Review project document for all assigned projects to ensure the project requirements are fully defined.
– Review product requirements, functional and design specifications to determine and prepare the automation test cases.
– Build and maintain automation test script with Katalon, Selenium or other Automation Test Tool.
– Work with project team, especially developers and QC personnel.
– Involve in support activities of build/implement test procedures, environments and scripts. These built tests are to ensure that the code drops to be implemented are as of the requirements.
– Provide a practical approach to complex product testing, specifically in the area of the automation test case for the purpose of regression testing.
– Prepare reusable functions, which improve the robustness, re-usability and maintanability of the test scripts.
– Work closely with development/business team to reproduce, analyse and debug defects.
– Work closely with other QC members to automate the execution and verification of reports created by the product.

Gaji PT Adi Data Informatika

Untuk posisi Quality Assurance di PT Adi Data Informatika gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji PT Adi Data Informatika sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Security Engineer di PT Swadharma Duta Data

Loker PT Swadharma Duta Data. Manage and maintain firewall configurations to ensure optimal protection against external and internal threats.
– Perform routine monitoring of firewall activities and analyze logs to detect potential threats.
– Develop, implement, and maintain firewall policies and rules in accordance with company security standards.
– Manage and monitor the patch management system to ensure all software and operating systems are updated with the latest security patches.
– Create and maintain patching schedules, and execute patching processes based on priority and system impact.
– Coordinate with IT teams and vendors to ensure patch compatibility and resolve any issues that may arise during the patching process.
– Evaluate and assess the effectiveness of existing firewall and patch management policies and procedures.
– Provide training and support to teams on best practices for firewall and patch management.
– Bachelor’s degree in Information Technology, Information Security, or a related field.
– Minimum of 3 years of experience in network security, with a specific focus on firewall management and patch management.
– Relevant professional certifications such as Cisco CCNA Security, Palo Alto Networks PCNSA/PCNSE, or certifications related to patch management are preferred.
– In-depth knowledge of firewall configuration and management as well as patching mechanisms across various operating systems.
– Strong analytical skills and the ability to resolve issues quickly.
– Ability to work independently and as part of a team with effective communication skills.
– Skills in technical documentation and report creation.

Gaji PT Swadharma Duta Data

Untuk posisi Security Engineer di PT Swadharma Duta Data gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji PT Swadharma Duta Data sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Sales Manager di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Loker Mövenpick Hotel Jakarta City Centre. Sales Manager
– Experience in the same role
– Ability to work under pressure
– Excellent communication and interpersonal skills
– Knowledge of hotel management software and systems

Why work for Accor
– Employee benefit card offering discounted rates at Accor hotels worldwide
– Develop your talent through Accor’s learning programs
– Ability to contribute to the community and make a difference through our Corporate Social Responsibility and Environmental, Social, and Governance (ESG) activities

Gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Untuk posisi Sales Manager di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Backend Developer di PT Fidac Inovasi Teknologi

Loker PT Fidac Inovasi Teknologi. Berkontribusi ke seluruh siklus hidup aplikasi, dengan fokus pada pengkodean dan debugging.
– Integrasikan elemen yang menghadap pengguna yang dikembangkan oleh pengembang front-end dengan logika sisi server.
– Optimalkan aplikasi untuk kecepatan dan skalabilitas maksimum.
– Menerapkan keamanan dan perlindungan data.
– Merancang dan mengimplementasikan solusi penyimpanan data (ERD).
– Mengintegrasikan, mengelola, dan optimasi database.
– Bekerja dengan framework back end (Laravel, Nodejs, Flask dll).
– Menggunakan bahasa pemrograman server-side.
– Integrasi API.
– Keamanan dan pencegahan peretasan.
– Teknologi server web.
– Menyiapkan data dari DB sesuai kriteria yang di inginkan FE.
– Menjembatani FE dan Database, jembatan disini berupa API/service.
– Tingkatkan, dan Terapkan layanan backend dan API berkualitas tinggi.
– Mendiagnosis masalah, dan membantu menciptakan solusi.
– Pendidikan min. D3 jurusan IT/Sistem Informasi.
– Memiliki pengalaman setidaknya 2 Tahun di bidang yang sama.
– Pemahaman yang kuat tentang siklus pengembangan web dan teknik serta alat pemrograman.
– Memiliki pengetahuan yang baik tentang aplikasi web & seluler, database (mySQL, MongoDB) dan sistem terdistribusi (penerapan).
– Memiliki pengalaman membuat API RESTful dan Mock.
– Keterampilan yang dibutuhkan : Java, PHP, Python atau Laravel, NodeJS atau Golang, MySQL, MariaDB, Git, Codeigniter/express, Scrum Agile.
– Lancar di Docker / Kubernetes.
– Memiliki inisiatif, motivasi diri, perhatian terhadap detail, dan baik dalam kerja tim.
– Keterampilan komunikasi verbal yang sangat baik.
– Keterampilan pemecahan masalah yang baik.

Gaji PT Fidac Inovasi Teknologi

Untuk posisi Backend Developer di PT Fidac Inovasi Teknologi gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji PT Fidac Inovasi Teknologi sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Tech Lead di PT Deptech Digital Indonesia

Loker PT Deptech Digital Indonesia. Minimum of 2 years of experience in a related field.
– Strong creative problem-solving skills.
– Excellent analytical and logical thinking abilities.
– Tech stack: Proficiency in at least one of the following languages: PHP (Laravel, CodeIgniter), JavaScript (Node.js, ReactJS, Next.js), or mobile development (Flutter for Android & iOS).
– Experience in deploying mobile apps to the Play Store and App Store.
– Familiarity with Git version control.
– Knowledge of SDLC (Waterfall and/or Agile). Experience with Agile is a plus.
– Minimum of 2 years of experience in a related field.
– Strong creative problem-solving skills.
– Excellent analytical and logical thinking abilities.
– Tech stack: Proficiency in at least one of the following languages: PHP (Laravel, CodeIgniter), JavaScript (Node.js, ReactJS, Next.js), or mobile development (Flutter for Android & iOS).
– Experience in deploying mobile apps to the Play Store and App Store.
– Familiarity with Git version control.
– Knowledge of SDLC (Waterfall and/or Agile). Experience with Agile is a plus.

Gaji PT Deptech Digital Indonesia

Untuk posisi Tech Lead di PT Deptech Digital Indonesia gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji PT Deptech Digital Indonesia sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Engineering Supervisor di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Loker Mövenpick Hotel Jakarta City Centre. Engineering Supervisor
– Experience in the same role
– Ability to work under pressure
– Excellent communication and interpersonal skills
– Knowledge of hotel management software and systems

Why work for Accor
– Employee benefit card offering discounted rates at Accor hotels worldwide
– Develop your talent through Accor’s learning programs
– Ability to contribute to the community and make a difference through our Corporate Social Responsibility and Environmental, Social, and Governance (ESG) activities

Gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Untuk posisi Engineering Supervisor di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Wedding & Social Event Specialist (Mandarin di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Loker Mövenpick Hotel Jakarta City Centre. Wedding & Social Event Specialist (Mandarin Speaking)
– Experience in the same role
– Ability to work under pressure
– Excellent communication and interpersonal skills
– Knowledge of hotel management software and systems

Why work for Accor
– Employee benefit card offering discounted rates at Accor hotels worldwide
– Develop your talent through Accor’s learning programs
– Ability to contribute to the community and make a difference through our Corporate Social Responsibility and Environmental, Social, and Governance (ESG) activities

Gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre

Untuk posisi Wedding & Social Event Specialist (Mandarin di Mövenpick Hotel Jakarta City Centre gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji Mövenpick Hotel Jakarta City Centre sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

Mechanic Electric di Catur Arka Adiwignya

Loker Catur Arka Adiwignya. Mechanic Electric
– Pendidikan min. S1 Teknik Elektro
– Mampu dan memahami electrical unit kendaraan truk dan sejenisnya, mampu menggunakan alat ukur kelistrikan, mampu mengoperasikan mesin las.
– Rajin, jujur, cekatan dan mampu bekerjasama dengan tim

Gaji Catur Arka Adiwignya

Untuk posisi Mechanic Electric di Catur Arka Adiwignya gajinya sesuai dengan peraturan perusahaan yang mengacu pada Jabatan, Grade karyawan yang bersangkutan. Negosiasikan gaji Catur Arka Adiwignya sesuai dengan kemampuan anda. Semoga sukses.

LAMAR SEKARANG

HUMAN RESOURCES, DESAIN GRAFIS & PROGRAM DIRECTOR | PT INSPIRASI MASUK KAMPUS

PT. Inspirasi Masuk Kampus merupakan sebuah perusahaan start up yang bergerak sebagai platform pendidikan berbasis media sosial dan bergerak sebagai penyelenggara acara pada bidang pendidikan.
Saat ini sedang membuka lowongan untuk posisi HUMAN RESOURCES, DESAIN GRAFIS & PROGRAM DIRECTOR




  • HUMAN RESOURCES
Kualifikasi:
  1. Kandidat lulusan S1 PTN dari jurusan apapun (apabila relevan akan menjadi nilai plus)
  2. Usia 25-30 tahun
  3. Memiliki pengalaman bekerja minimal 1 tahun (apabila relevan akan menjadi nilai plus)
  4. Mengerti dan update mengenai perkembangan kebijakan diindonesia terkait SDM, Jujur, adaptif, inisiatif, mau belajar, disiplin terhadap waktu dan deadline
  5. Memiliki jiwa leadership yang baik
  6. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  7. Berdomisili Bogor atau bersedia tinggal di Bogor
Jobdesc:
  1. Bertanggung jawab atas seluruh aktivitas kepersonaliaan seperti rekrutmen, onboarding, offboarding, absensi, cuti, lembur dan lainnya
  2. Bertanggung jawab atas kebutuhan operasional perusahaan
Benefit:
  1. Gaji hingga 8jt/bulan, tunjangan komunikasi, tunjangan transportasi
  2. Bonus bulanan
  • PROGRAM DIRECTOR
Kualifikasi:
  1. Kandidat lulusan S1 PTN dari jurusan apapun
  2. Usia maksimal 29 tahun
  3. Mengerti dan update mengenai seleksi masuk PTN
  4. Memiliki jiwa leadership yang baik
  5. Kreatif dan sosial media savvy
  6. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  7. Berdomisili Bogor atau bersedia tinggal di Bogor
Jobdesc:
  1. Mengelola program-program perusahaan baik program internal maupun prigram eksternal dengan partner
  2. Mengelola media sosial sebagai platform utama dalam promosi
  • DESAIN GRAFIS
Kualifikasi:
  1. Kandidat lulusan SMK/D1/D3/S1 dari jurusan relevan
  2. Berusia maksimal 25 tahun
  3. TErbiasa menggunakan adobe illustrator atau photoshop
  4. Memiliki jiwa kreatifitas
  5. Mau belajar dan disiplin terhadap waktu dan deadline
  6. Berdomisili Bogor atau bersedia tinggal di Bogor
Jobdesc:
  1. Memenuhi kebutuhan desain pada program program perusahaan
HEad Office: Graha Mampang Lt.3 Suite 305, Jl. Mampang Prapatan Raya Kav. 100, Jakarta 12760
Kirim CV dan Lamaran ke:

recruitment@masukkampus.com

  • Subject : Posisi_Nama
  • Deadline : 1 Desember 2024
  • Penempatan : BOGOR
  • Jenis Pekerjaan : FULL TIME

Semoga lamaranmu diterima ya ?

LAMAR SEKARANG